第一百零二章妇女就业
“海伦娜小姐，你觉得我们的这份《提振就业实施纲要》草拟得怎么样？”过去一个小时里，德国总经理府的办公室里，希特勒一直非常耐心地等待着，直到坐在他办公桌对面的椅子上的海伦娜将手里那厚厚的一叠文件全部浏览完毕，小胡子才有些急切地开口问道。
虽然现在的海伦娜才19岁，但对于海伦娜的意见，希特勒还是非常乐意当一回听众的。这一方面固然是因为之前海伦娜的判断绝大多数都得到了验证，可信度记录非常高；一方面则是因为海伦娜在政府中没有担任任何实际职务，“旁观者清”这个道理西方人也是明白的。
“非常务实且有效的计划！如果这份今后够顺利实施，我相信要不了一年，德国的失业率就能在现在的基础上减少一半！”海伦娜一边说一边将刚刚看完的计划书放回到希特勒的办公桌上，说起来这份《提振就业实施刚要》中所写的很多措施还是海伦娜在和希特勒、沙赫特等人讨论经济问题时提出来的。
希特勒脸上的笑容正要扩大，海伦娜却忽然话锋一转，说道：“不过这份《纲要》也有很多瑕疵，对于计划中要求女性就业者回归家庭这一条，我是不能赞同的。恕我直言，从长远来看，这绝对会是一个糟糕透顶的决定。”
“不不不，请不要误会，海伦娜小姐，我没有看不起女性就业者的意思。”希特勒赶忙解释道：“事实上，这对我们来说也是一个艰难的决定，海伦娜小姐你是知道的，现在我们德国的失业大军足足有五百多万人，要求女性回归家庭也是为了多腾挪出一些就业岗位来，双职工家庭对于现在的德国来说，实在太奢侈了。”
“您说的这一点我完全知道，对于总经理阁下的良苦用心，我个人也完全理解。不过我们并不只有将女性从业者赶回家庭这一种方法可选。不是吗？”海伦娜回答。思考了一会儿海伦娜又接着说道：“我想到了一种方法，同样能够暂时缓解市场上劳动力供过于求的局面，而且副作用比较微小，不知总经理阁下可有兴趣一听？”
“哦？有这样的好事？”听说海伦娜有办法，小胡子不由得眼睛一亮，赶忙催促道：“是什么办法？赶快说来听听！”
原来，在上个位面中，为了挽救岌岌可危的就业形势，希特勒曾经采用过一种不是办法的办法：劝导已婚女性回归家庭以腾出就业岗位。
*********，德国女性的就业率在主要资本主义国家当中，是非常拔尖的的。1933年，德国企业中的女性员工占全体员工的比重高达37%，而*********%。之所以女性就业者的比重会在短短四年间下降六个百分点，主要原因就在于当时的纳粹德国限制已婚妇女就业，鼓励妇女回家专营家务的政策。
希特勒就曾经这样宣称：“如果说男人的世界是国家和民族，他们的奋斗、他们的理想都将投入到为社会的奉献之中，那么妇女则处于一个相对较小的世界中。她们的世界就是她们的丈夫、家庭、孩子和家……如果小的世界不稳固，那么大的世界也将无法存在。我们不能认为妇女侵犯男人的世界是正确的，我们认为这两个世界的互补是十分必要的。”
时任纳粹德国“国民教育与宣传部掌”的保罗·约瑟夫·戈培尔也曾经这样对民众宣传道：“妇女的使命是变得美丽，将孩子们带到这个世界。这绝不是听上去那样粗俗和不时髦的话，雌鸟为雄鸟打扮自己、为雄鸟孵蛋，作为交换，雄鸟为她寻找食物、提供保护、驱逐来犯之敌。”
除了开动宣传机器之外，纳粹德国还通过婚姻贷款和生育奖励的方法来鼓励已婚妇女不参与工作：每位新婚夫妇都能得到*********，如果女方保证婚后不参与工作且生育不少于四个孩子，这笔贷款就可以一笔勾销，不需要再偿还。
上个位面的纳粹德国之所以要采取这样的政策来将已婚妇女尽可能地约束在家庭的小世界里，固然有当时陈腐的思想观念的因素，但其最根本的原因还是因为就业岗位不够分！如果某个家庭夫妻双方都参与工作，那么就意味着一个家庭需要占用两个工作岗位，有的家庭就会因此连一个工作岗位也分不到！单职工家庭虽然日子会过得紧一些，但还能生活下去，而无就业家庭就直接没有了生活来源。
客观地说，纳粹德国的这种政策确实腾出了几十万就业岗位，对减少无就业岗位也有一定的作用，不过从长远看依然是弊大于利的。因为这种办法并没有真正消除失业，只是将有限的就业岗位在各个家庭中间进行了一次重新分配而已。等于将原来显性的失业隐性化了。
不过上面还不是最关键的，最关键的是自1937年起，随着德国国内生产的恢复，德国的劳动力早已经从过剩转为短缺！然而一个让人悲伤的事实是：让妇女离开工作岗位容易，再让她们回来可就难了。虽然*********员的比重略微提高到了33%，但在很长一段时间里都没能恢复到1932年37%的水平。这是什么概念？这就是说在德国最需要劳动力的时候，相当一部分女性劳动力都在家里闲置着！而且一旦战争爆发，由于更多的男性被抽调到部队，德国的人力资源短缺状况还会进一步加剧，这时候你让妇女待在家里简直不能忍啊！
虽然说其他国家在妇女就业上的表现还不如德国，比如*********员的比重只有26%，而同时期美国只有可怜的18%，但是英美所能调动的人力资源总量比德国多得多，可以忍受一定程度的浪费，而德国是不能忍受人力资源浪费的。
正是由于海伦娜充分意识到了历史上纳粹德国鼓励已婚妇女不参加工作的深层次动机和可能带来的不良影响，所以海伦娜并没有在鼓励妇女不工作是否涉嫌歧视妇女这个问题上和小胡子计较，那样是说服不了小胡子的，所以海伦娜直接给小胡子推出了一个更具有吸引力的替代方案。
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虽然现在的海伦娜才19岁，但对于海伦娜的意见，希特勒还是非常乐意当一回听众的。这一方面固然是因为之前海伦娜的判断绝大多数都得到了验证，可信度记录非常高；一方面则是因为海伦娜在政府中没有担任任何实际职务，“旁观者清”这个道理西方人也是明白的。
“非常务实且有效的计划！如果这份今后够顺利实施，我相信要不了一年，德国的失业率就能在现在的基础上减少一半！”海伦娜一边说一边将刚刚看完的计划书放回到希特勒的办公桌上，说起来这份《提振就业实施刚要》中所写的很多措施还是海伦娜在和希特勒、沙赫特等人讨论经济问题时提出来的。
希特勒脸上的笑容正要扩大，海伦娜却忽然话锋一转，说道：“不过这份《纲要》也有很多瑕疵，对于计划中要求女性就业者回归家庭这一条，我是不能赞同的。恕我直言，从长远来看，这绝对会是一个糟糕透顶的决定。”
“不不不，请不要误会，海伦娜小姐，我没有看不起女性就业者的意思。”希特勒赶忙解释道：“事实上，这对我们来说也是一个艰难的决定，海伦娜小姐你是知道的，现在我们德国的失业大军足足有五百多万人，要求女性回归家庭也是为了多腾挪出一些就业岗位来，双职工家庭对于现在的德国来说，实在太奢侈了。”
“您说的这一点我完全知道，对于总经理阁下的良苦用心，我个人也完全理解。不过我们并不只有将女性从业者赶回家庭这一种方法可选。不是吗？”海伦娜回答。思考了一会儿海伦娜又接着说道：“我想到了一种方法，同样能够暂时缓解市场上劳动力供过于求的局面，而且副作用比较微小，不知总经理阁下可有兴趣一听？”
“哦？有这样的好事？”听说海伦娜有办法，小胡子不由得眼睛一亮，赶忙催促道：“是什么办法？赶快说来听听！”
原来，在上个位面中，为了挽救岌岌可危的就业形势，希特勒曾经采用过一种不是办法的办法：劝导已婚女性回归家庭以腾出就业岗位。
*********，德国女性的就业率在主要资本主义国家当中，是非常拔尖的的。1933年，德国企业中的女性员工占全体员工的比重高达37%，而*********%。之所以女性就业者的比重会在短短四年间下降六个百分点，主要原因就在于当时的纳粹德国限制已婚妇女就业，鼓励妇女回家专营家务的政策。
希特勒就曾经这样宣称：“如果说男人的世界是国家和民族，他们的奋斗、他们的理想都将投入到为社会的奉献之中，那么妇女则处于一个相对较小的世界中。她们的世界就是她们的丈夫、家庭、孩子和家……如果小的世界不稳固，那么大的世界也将无法存在。我们不能认为妇女侵犯男人的世界是正确的，我们认为这两个世界的互补是十分必要的。”
时任纳粹德国“国民教育与宣传部掌”的保罗·约瑟夫·戈培尔也曾经这样对民众宣传道：“妇女的使命是变得美丽，将孩子们带到这个世界。这绝不是听上去那样粗俗和不时髦的话，雌鸟为雄鸟打扮自己、为雄鸟孵蛋，作为交换，雄鸟为她寻找食物、提供保护、驱逐来犯之敌。”
除了开动宣传机器之外，纳粹德国还通过婚姻贷款和生育奖励的方法来鼓励已婚妇女不参与工作：每位新婚夫妇都能得到*********，如果女方保证婚后不参与工作且生育不少于四个孩子，这笔贷款就可以一笔勾销，不需要再偿还。
上个位面的纳粹德国之所以要采取这样的政策来将已婚妇女尽可能地约束在家庭的小世界里，固然有当时陈腐的思想观念的因素，但其最根本的原因还是因为就业岗位不够分！如果某个家庭夫妻双方都参与工作，那么就意味着一个家庭需要占用两个工作岗位，有的家庭就会因此连一个工作岗位也分不到！单职工家庭虽然日子会过得紧一些，但还能生活下去，而无就业家庭就直接没有了生活来源。
客观地说，纳粹德国的这种政策确实腾出了几十万就业岗位，对减少无就业岗位也有一定的作用，不过从长远看依然是弊大于利的。因为这种办法并没有真正消除失业，只是将有限的就业岗位在各个家庭中间进行了一次重新分配而已。等于将原来显性的失业隐性化了。
不过上面还不是最关键的，最关键的是自1937年起，随着德国国内生产的恢复，德国的劳动力早已经从过剩转为短缺！然而一个让人悲伤的事实是：让妇女离开工作岗位容易，再让她们回来可就难了。虽然*********员的比重略微提高到了33%，但在很长一段时间里都没能恢复到1932年37%的水平。这是什么概念？这就是说在德国最需要劳动力的时候，相当一部分女性劳动力都在家里闲置着！而且一旦战争爆发，由于更多的男性被抽调到部队，德国的人力资源短缺状况还会进一步加剧，这时候你让妇女待在家里简直不能忍啊！
虽然说其他国家在妇女就业上的表现还不如德国，比如*********员的比重只有26%，而同时期美国只有可怜的18%，但是英美所能调动的人力资源总量比德国多得多，可以忍受一定程度的浪费，而德国是不能忍受人力资源浪费的。
正是由于海伦娜充分意识到了历史上纳粹德国鼓励已婚妇女不参加工作的深层次动机和可能带来的不良影响，所以海伦娜并没有在鼓励妇女不工作是否涉嫌歧视妇女这个问题上和小胡子计较，那样是说服不了小胡子的，所以海伦娜直接给小胡子推出了一个更具有吸引力的替代方案。
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